從2019年開始，幾乎每個月都會有一個好消息給企業主。4月1日，全新的增值稅改革政策實施，增值稅稅率下調。全國小微企業對國家給的分紅又氣又贊，讓企業覺得滿滿的都是“收益”！5月，國家下調并上調社保費率和養老金，并已實施。國家連續作戰，6對不行！

說了這么多，所有企業都知道自己的企業要給員工交社保。作為個體工商戶，社保到底該不該交？

個體工商戶現在要建賬不？

現在是2019年，國家已經對個體工商戶是否需要建帳給出了答案：按照《個體工商戶建賬管理暫行辦法》，不是所有個體工商戶都必須建帳，必須按照這個“辦法”來判斷。關于你是否應該建立雙賬戶，簡單賬戶，你可以參考下表：

再來看看個體工商戶需不需要繳納社保？

[案例1]

你沒有雇傭任何員工，所以你是唯一一個勇敢和負責運營的人！

恭喜！管好自己的事就好。付錢不付錢由你決定。如果要繳費，可以按基本國家規定繳納基本養老保險和基本醫療保險。

[案例2]

你們有員工，一起努力做大事！為你工作的員工將獲得工資和薪金。

面對這種情況，社保肯定是要交的，不交是不可能的。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

劃重點：

1.個體工商戶是否繳納社會保障費，根據其是否以工資、薪金形式招用勞動者，如果有，需要繳納；如果沒有，酌情自己掏錢。

2、個體工商戶建賬與否取決于注冊資本、行業和增值稅納稅人的月銷售額，并選擇建賬形式，即達不到規定的形式標準，建立收支憑證粘貼薄、購銷登記薄或使用稅控裝置。

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